多项选择题

A．工资总额管理B．工资总额与销售额比例法C．员工业绩考评D．工资总额占附加值比例法E．确定薪酬制度企业薪酬管……

企业薪酬管理工作的主要内容包括(

A．工资总额管理
B．工资总额与销售额比例法
C．员工业绩考评
D．工资总额占附加值比例法
E．确定薪酬制度

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