单项选择题

A.岗位与职务的相关度B.岗位等级高低C.岗位与薪酬的对应关系D.岗位与绩效的对应关系岗位评价的结果可以是分值……

岗位评价的结果可以是分值形式、等级形式、也可以是排序形式，但是我们最为关心的是（）。

A.岗位与职务的相关度
B.岗位等级高低
C.岗位与薪酬的对应关系
D.岗位与绩效的对应关系

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A.劳动力市场
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C.相关的劳动法规
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B.25％
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