判断题如果评估的目的是加强沟通和提高效率,考核周期应相对短一些
判断题将工作转包给其他公司是解决人力资源过剩的一种方法
判断题测试中的标准化是指标准化量表,标准化指导语,标准化的环境, 标准化的程序
判断题企业里应该鼓励用智商高的人来从事工作
判断题一个测试,只要信度高就可以,效度无所谓