(1)知识是组织根本的生产要素；(2)符号商品增加；(3)生产的去密集化与协作；(4)虚拟工作场所；(5)个性化的产品和服务；(6)即时性与变革的加速；(7)知识工作者的兴起。
问答题简述敏感性训练的目的。
问答题何谓斯坎隆制度？斯坎隆制度的基本内容和主张是什么？
问答题简述组织诊断的步骤与方法。
问答题简述李皮特的“有计划的变革模式”。
问答题简析组织的内部变革的征兆。
问答题简述组织变革的基本特征。
问答题行政组织绩效评估的障碍有哪些？
问答题绩效评估的一般性指标有哪些？
问答题绩效管理有哪些主要活动？
问答题构建行政这一种文化应该遵循哪些原则，选取怎样的途径？
问答题简析我国当代行政组织文化的基本内涵。
问答题简析我国当代行政组织文化的走向。
问答题行政组织文化的特点和功能有哪些？
问答题简述行政组织学习的途径。
问答题简述行政组织学习的功能。
