判断题绩效面谈与分析除将绩效结果与员工沟通外，还应针对员工绩效提出改进的计划。
多项选择题人力资源外部扫描内容主要包括（）。
A.竞争对手分析B.行业市场分析C.技术、法律等环境分析D.员工满意度调查
多项选择题管理者应重点关注哪些组织结果来衡量培训效果？（）
A.生产效率B.营业额C.质量提高情况D.顾客满意度E.废品率
多项选择题对于诸如心理辅导工作者、党团工作者等工作，绩效考核应该侧重哪些方面？（）
A.为人特征B.工作过程与行为C.结果与产出
多项选择题胜任组织模型至少包括（）。
A.胜任素质要素结构B.胜任素质界定描述C.胜任素质等级标准
