单项选择题

A、财产权益B、获得报酬权益C、福利权益D、政治权益劳动法的全面保护原则，即保护劳动者的基本权益，包括（）、人……

劳动法的全面保护原则，即保护劳动者的基本权益，包括（）、人身权益、法定权益和约定权益。

A、财产权益
B、获得报酬权益
C、福利权益
D、政治权益

<上一题目录下一题>

热门试题

单项选择题以下的制度中，不属于劳动法的是（）

A、劳动争议处理制度
B、劳动报酬预警预报制度
C、职业技能开发制度
D、就业促进制度

问答题进行一场成功的面试必须做好哪些方面的工作？

问答题人力资源规划预测技术有哪些？具体内容是什么？它们都适用于什么情况？

问答题人力资源管理者应具备哪些能力？

问答题现代人力资源管理的发展趋势是什么？人力资源管理面临的现实挑战主要表现在哪些方面？

问答题简要论述绩效考评中误差产生的原因及预防措施。

问答题假如公司安排你来组织一场培训，你会怎样进行？

问答题论述影响企业人力资源战略的各种因素。

问答题结合我国当前国企改革的实际，论述重视人力资源的重要性和必要性。

问答题简要介绍工作压力的缓解技术。

问答题简要介绍劳动安全与健康工作的基本原则。

问答题简要说明非法定福利与法定福利相比较的特点。

问答题简要说明绩效考评的方法及其优缺点。

问答题简要说明绩效考评的原则？

问答题简要分析人的职业发展道路包括哪些方面？