单项选择题

A.网络计划法B.甘特图法C.计划评审法D.滚动计划法使长、中、短期计划相衔接，且内容近细远粗的计划方法是（）……

使长、中、短期计划相衔接，且内容近细远粗的计划方法是（）

A.网络计划法
B.甘特图法
C.计划评审法
D.滚动计划法

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热门试题

单项选择题由高层管理者负责制定的是（）

A.战略计划
B.行动计划
C.业务计划
D.施政计划

单项选择题组织制定的在管理中处理各种具体问题的一般规定是组织的（）

A.策略
B.政策
C.程序
D.规则

单项选择题按计划的表现形式可将计划分为（）

A.经营计划、人事计划、财务计划、新产品研制计划
B.战略计划、施政计划、业务计划
C.指令性计划、指导性计划
D.宗旨、目标、策略、政策、程序、规则、规划、预算

单项选择题企业未来五年的经营活动的指导性文件是企业的（）

A.施政计划
B.作业计划
C.长期计划
D.中期计划

单项选择题在整个管理工作中处于首要位置的是（）

A.计划
B.组织
C.领导
D.控制

问答题试分析目标管理过程

问答题目标的性质是什么？

问答题影响目标管理实施的因素有哪些？

问答题目标管理计划的典型步骤有哪几些？

问答题目标的主要类型有哪几种？

名词解释什么是目标; 目标名词解释定义是什么?

单项选择题长期目标是指时间跨度在（）的目标。

A.一年
B.三年
C.五年
D.十年

单项选择题目标管理的特点主要有参与决策、规定时限、评价绩效和（）。

A.明确目标
B.明确责任
C.明确分工
D.明确结果

判断题实施目标管理的关键是明确责任。

判断题倡导目标管理的原因是因为目标管理简单而行。