A.结果导向型B.行为导向型主观C.品质导向型D.行为导向型客观在一些大公司中，总经理，管理人员或专业人员的绩……

单项选择题（）是企业单位组织实施绩效管理活动的准则和行为规范。

A.绩效管理制度
B.绩效管理目标
C.绩效管理方法
D.绩效管理内容

单项选择题（）不属于培训前对培训师的基本要求。

A.做好准备工作
B.觉得如何在学员之间分组
C.要求培训师结合实际培训
D.对“培训者指南”中提到的材料进行检查

单项选择题（）以工作中的时间情况为基础，将实际工作在可利用的资源，约束条件和工作过程模型化。

A.模拟训练法
B.事件处理法
C.角色扮演法
D.行动学习法

单项选择题培训课程内容应以（），是使培训工作取得成功的关键之举。

A.讲求授课效果
B.实现培训课程目标
C.做好充分准备
D.调动学员参与的积极性

单项选择题培训课程内容应以（）为出发点去选择并组合

A.满足培训需求
B.实现培训课程目标
C.满足个人和组织绩效
D.有效利用培训资源