最简单和运用最普遍的工作绩效评价技术是：（）。

单项选择题用描述性的语言来对绩效评价要素加以界定，可以修正下列哪个问题：（）。

A．工作绩效评价标准不明确
B．偏松或偏紧倾向
C．晕轮差误
D．评价者个人偏见

单项选择题股份公司经理的任免权属于：（）。

A．股东大会
B．董事会
C．监事会
D．董事长

单项选择题矩阵组织形式的主要特点有：（）。

A．组织有较好的稳定性
B．组织内部有三个层次的协调
C．一名员工有两名领导
D．有一个明确的领导核心

单项选择题（）能力的高低决定了企业将技术资源向技术优势进行转换能力的高低。

A．反应
B．战略决策
C．市场营销
D．技术创新

单项选择题职务分析的结果就是形成职务说明书和：（）。

A．职务规范
B．工作计划
C．工作制度
D．职务能力