A.不留人战略B.培养留人战略C.诱导留人战略D.高投入战略
单项选择题战略形成相互作用法属于()
A.理性规划法B.循序渐进法C.人力资源战略参考点理论法D.战略形成的决定法
单项选择题()是指管理人员在影响企业人力资源战略形成的过程中所发挥的作用是受到限制的,即人力资源战略的形成受外部环境的影响。
A.战略形成的决定法B.人力资源战略参考点理论C.战略形成相互作用法D.循序渐进法
单项选择题战略形成的决定法属于()
A.循序渐进法B.理性规划法C.战略参考点理论法D.战略形成相互作用法
单项选择题对同一组织中22个不同战略单位的人力资源战略的研究,证明了组织战略是人力资源战略最强有力的决定者的是()
A.舒勒B.考林C.戴尔D.威尔斯
单项选择题人力资源战略的核心问题是()
A.战略的形成B.战略与规划的形成C.人力资源战略的形成D.人力资源战略与规划的形成