五项福利性补贴包括实行货币化改革后企业按月按标准发放的（）以及为员工发放的节日补助、未统一供餐而按月发放的午餐费补贴。

多项选择题作为团队绩效的试点单位，对由于请（）等扣减个人绩效工资的行为，公司在核定所在单位（部门）整体绩效工资时，将不予以扣减，由所在单位（部门）进行考核分配，但不得向发生扣减行为的员工分配。

A.病假
B.事假
C.旷工
D.产假

多项选择题各部门（单位）严格执行全员绩效管理模式，避免出现（）等绩效分配方式，以员工月度考勤、实际工作情况等为考评依据，核定月度绩效，切实发挥绩效的激励作用

A.轮流坐庄
B.按优发放
C.平均发放
D.线下退补