名词解释什么是目标设置理论; 目标设置理论名词解释定义是什么?
名词解释什么是绩效应用; 绩效应用名词解释定义是什么?
多项选择题典型的效益型指标有（）
A.销售收入B.回款额C.计划完成率D.受表扬次数E.奖金和工资
多项选择题绩效管理的组织环境包括哪些因素？（）
A.企业战略和目标B.企业管理者对人性的认识C.企业的治理结构D.企业的动力机制E.企业规模和企业文化
多项选择题为了改变战略与绩效管理脱节，使战略性绩效管理成为现实，应（）
A.建立战略目标体系B.上下结合制定公司战略C.战略实施过程的适时绩效考核评价D.多指标半透明的评价方式E.加强对员工的严格管理
单项选择题通过标杆管理，提升为顾客创造价值的能力，即（）
A.追求卓越B.创造核心竞争力C.流程再造D.建立学习型组织
单项选择题在标杆管理的实施流程中，拟定绩效目标属于（）
A.计划B.分析C.整合D.行动
单项选择题自我报告法属于以业绩报告为基础的绩效考核，关于其认识不正确的是（）
A.操作简单B.结果可靠C.用于基层员工D.对被评着要求高
单项选择题下列关于360度绩效考核法的叙述，不正确的是（）
A.考核表的设计要合理B.无需获得高层领导的支持C.需对考核者进行培训D.慎重使用考核结果
单项选择题公司向员工表达公司的基本价值和信念，被称为（）
A.使命宣言B.愿景C.计分卡D.战略
