A.降级 B.撤职 C.开除 D.通报批评
多项选择题各级负责人有()行为之一的,给予警告至撤职处分。
A.擅自突破“定员”指标的 B.擅自聘(录)用员工或从系统外调入人员的 C.拒不执行上级派进、调出员工决定的 D.聘用家属的
多项选择题各级负责人授意、指使、强令、胁迫员工进行()等账外经营活动的,给予开除处分。经办人不抵制、不报告的,给予记大过至撤职处分。
A.账外吸存 B.放贷 C.账外拆入 D.拆出资金
多项选择题各级负责人()员工简化或变通业务操作程序,造成一定后果的,给予负责人警告或记过处分;造成严重后果的,给予记大过至撤职处分。
A.授意 B.指使 C.强令 D.胁迫
多项选择题对员工违规行为的调查和处理实行回避制度,即与(),不得参与调查与处理研究。
A.被调查人 B.被处理人有亲戚关系或利害关系的 C.调查人亲戚 D.员工家属
多项选择题对于违规员工的经济处罚有()。
A.罚款 B.扣发、降低薪酬 C.扣罚加班工资 D.其他