Y理论是指（）

单项选择题X理论是指（）

A.“经济人”假说
B.“社会人”假说
C.“自我实现人”假说
D.“复杂人”假说

多项选择题我国的多维度与多层次测评法把测评内容初步分解的主维度为（）

A.德
B.智
C.能
D.性
E.绩

多项选择题在人才测评方式上，最早试行测评制是（）

A.美国
B.德国
C.法国
D.英国
E.日本

单项选择题中国古代人员测评方式经历的最早的形态是（）

A.原始贤能制
B.军功制
C.察举制
D.保举制

单项选择题中国古代人员测评方式主要有（）

A.全国统一考试
B.公务考绩制
C.选、举、考、用四种
D.聘任制

名词解释什么是人员素质测评; 人员素质测评名词解释定义是什么?

多项选择题人员素质测评的功能包括（）

A.核实
B.评定
C.判断反馈
D.纠正错误
E.预测

多项选择题从测评实施的形式上看，人员素质测评可以分为（）

A.语言测评
B.书面测评
C.操作测评
D.个体测评
E.团体测评

多项选择题按测评目的和用途划分，人员素质测评可分为（）

A.选拔性测评
B.诊断性测评
C.配置性测评
D.考核性测评
E.开发性测评

单项选择题具有概括性特点的测评是（）

A.选拔性测评
B.开发性测评
C.考核性测评
D.配置性测评