企业应当立足于企业实际，以”（）”为培训目标。

单项选择题（）的具体制度和政策是企业员工培训健康发展的根本保证。

A.企业培训
B.企业管理
C.企业计划
D.企业技术

单项选择题培训使用的材料和设施费用、交通费用及设备租金等属于（）。

A.直接成本
B.间接成本
C.培训投资
D.其他费用

单项选择题（）指在评估中，雇员仅仅因为受到关注而表现出高绩效的现象。

A.莱特效应
B.托马斯效应
C.霍桑效应
D.布莱效应

单项选择题培训效果评估的实施不包括（）。

A.培训效果综合评估要求
B.培训效果的评估工具
C.培训效果总结评估
D.培训效果四层评估应用

单项选择题培训后的管理效率评估必须得到（）的大力支持。

A.集团董事会
B.人力资源部部长
C.高层领导
D.总经理

单项选择题（）牵涉面广、影响因素多，因此对培训效果的跟踪与反馈必须多方面进行。

A.培训效果资料
B.培训总结资料
C.培训评估资料
D.培训监控

单项选择题培训结束后一段时期，需要通过调查参训者的工作效益来评定培训成效。如培训后每隔（）个月，以实地访问的方式了解受训者受训后在工作上的获益情况。

A.3
B.5
C.6
D.12

单项选择题培训评估需要的信息，要制作专用表格对信息进行统计，并利用（）、分布曲线等工具。

A.方格图
B.曲线图
C.直方图
D.饼图

单项选择题全面的信息采集与分析不包括（）。

A.主观信息的采集
B.非主观信息的采集
C.客观信息的采集
D.信息之间的对比分析

单项选择题培训有效性评估的技术中主要用于学生评估的是（）

A.泰勒模式
B.层次评估法
C.投入产出法
D.目标导向模型法