A.工作岗位分享制 B.四、一工作制 C.缩短法定工作时间制 D.强制正态分布竞岗制
多项选择题个人层面的奖励制度中的佣金制分为（）
A.单纯佣金制 B.比例佣金制 C.混合佣金制 D.超额佣金制
多项选择题生活指数调整常用的方式有（）
A.等比式调整 B.等差式调整 C.等额式调整 D.等量式调整
多项选择题工作再设计的具体措施包括（）
A.工作轮换 B.工作扩大化 C.工作丰富化 D.自治小组
多项选择题以下属于精神性需要的是（）
A.物质性需要 B.社会―感情性需要 C.过程导向的内在性需要 D.结果导向的内在性需要
多项选择题企业中常用的考绩技术有（）
A.排序法 B.考核 C.关键事件法清单法 D.直接指标法 E.访谈法
