判断题在企业管理中，无论哪种惩罚都有利于激发员工的积极性和创造性。
判断题外激励是由外酬引发的激励、与工作任务本身无直接关系。
判断题有效的正激励与负激励，不仅作用于当事人，也会间接地影响周围其他人。
单项选择题使用恐惧激励法应遵循的原则不包括：（）
A.事先告知 B.即时惩戒 C.公正公平 D.彻底消除
单项选择题根据“双因素理论”，激励的因素可分为：（）
A.保健因素和激励因素 B.引导因素和激励因素 C.保健因素和领导因素 D.引导因素和领导因素
