判断题内外部主体评价不足在于评价成本高、平常所收集的绩效信息要非常齐全等。
判断题绩效监控是为了达成组织战略目标和实现竞争力的全面提升，对绩效计划实行情况进行全面监控的过程。
判断题目标管理强调时间性，制定的每一个目标都有明确的时间期限要求。
判断题思维能力是整个智慧的核心，参与、支配着一切智力活动。
判断题集思广益训练法对专业技术人员的思维很有裨益，能增强专业技术人员的分析思维能力和预见能力，能够保证领导者事先对某个设想进行严密的思考，在思维上借助于逻辑推理的形式，把结果推导出来。
