A.企业各类功能不能由于划分而被相互割裂B.传统的部门化设计应该结束C.企业中应该继续进行分工D.流程性企业比加工性企业更具备组织变革的条件
单项选择题新晋教师第一次给学生上课前,学院会建议他们先旁听资深教授的课堂。这属于()领导方式。
A.命令式B.引导式C.示范式D.说服式E.支持式F.参与式
单项选择题李浩从985院校软件工程专业毕业后,凭借优异的专业成绩被某IT公司录取并被委以某新项目开发重任。李浩团队中的成员,工作有激情,但专业对口的人员不多。为此,你建议李浩应该采用()领导方式。
A.命令式B.说服式C.参与式D.授权式E.支持式F.成就导向式
单项选择题当职员刘玲玲向其上司梁友星汇报工作时,她基本只陈述梁友星喜欢听的内容。她是在()。
A.过滤信息B.梳理信息C.进行编码D.有效沟通
单项选择题在微信朋友圈中公开分享信息属于()。
A.流言式沟通B.偶然式沟通C.集束式沟通D.单线式沟通
单项选择题一个人学习动机的形成,通常需要有两个基本条件,即()。
A.自身学习态度与能力B.内在需求与学习能力C.现有知识基础与能力D.内在需求与外部学习机会
单项选择题以下关于激励方法的表述,不正确的是()。
A.管理者在设计和分配工作时,要从”员工能做些什么“的角色出发B.管理者应给员工设置与其能力相当的工作目标C.管理者应该将员工的报酬与其工作绩效挂钩D.素质越高的人,工作热情和工作积极性通常都更高E.激励时间和行为结束时间间隔越短,强化效果越好F.激励措施只有当与员工内在需要相结合才能起到有效作用
多项选择题以下不属于人际沟通主要障碍的是()。
A.信息超载B.语言障碍C.理解差异D.信息不清E.环境干扰F.信息过滤G.选择性知觉H.等级观念影响
单项选择题财务部经理向销售部内勤了解某项业务的收款情况,这种沟通属于()。
A.斜向沟通B.下行沟通C.上行沟通D.横向沟通
单项选择题对于不需要下属具有较高的成熟度,下属按既定的程序开展即可完成的任务,管理者通常采用()指导方式。
A.命令B.建议C.要求D.威迫E.说服F.引导
单项选择题认为领导者应该根据下属的特点和工作环境的特点来调整自己的领导方式的理论是()。
A.路径-目标理论B.情境领导理论C.勒温理论D.菲德勒模型E.管理方格图理论F.领导特质理论
单项选择题以下关于指导的描述中,不正确的是()。
A.有效指导的实质是“因人施导”B.领导的有效性主要受到领导者、被领导者的影响C.管理者在进行指导时应使下属路径明确工作目标要求D.路径-目标理论认为领导者的基本任务就是发挥下属的作用E.情境领导理论认为领导者的行为只有与下属的成熟度相匹配,才能取得有效的领导效果
单项选择题管理者的领导作用中不包括()。
A.监督B.指导C.协调D.激励E.决策
单项选择题根据个体行为对沟通的影响描述,一个人以什么样的方式来进行沟通,是由()决定的。
A.个性B.态度C.情绪D.知觉
单项选择题以下有关沟通的陈述,准确的是()。
A.人际沟通是两个或两个以上的人之间的信息沟通B.组织沟通是人际沟通的一部分C.自我沟通是组织沟通中的一部分D.组织沟通是两个或两个以上的人在组织之中进行的信息沟通
单项选择题一个组织中分工协作关系得以落实的保证是()。
A.拥有清楚的计划B.拥有共同的组织目标C.确保每个组织成员明确组织宗旨D.建立相应的权力和责任体系