下面是一个关于各层次管理人员在不同管理职能上所花时间与精力分配模型的示意图,有人对此模型表示困惑。根据你对管理实践的理解,你对此模型的评价是:()
A、不正确,因为模型认为基层管理者用于控制工作的时间要比高层经理多 B、正确,因为模型认为高层管理者在战略计划与控制方面所花的时间更多 C、不正确,因为模型认为中层管理者在领导上所花的时间要比高层管理者多 D、正确,因为模型认为基层管理者花在计划与控制上的时间比花在领导上多
单项选择题提出“管理就是决策”的是()
A.卢桑斯B.德鲁克C.梅约D.西蒙
单项选择题对基层业务管理人员而言,其管理技能侧重于()
A.技术技能B.诊断技能C.人际关系技能D.分析技能
单项选择题管理者确定组织问题之所在并找出可能缘由的技能是()
A.技术技能B.诊断技能C.人际关系技能D.概念技能
单项选择题在特定工作领域内运用技术、工具、方法等的能力称为()
A.人际关系技能B.技术技能C.概念技能D.上述均不是
单项选择题管理者在进行经营决策时扮演着下列哪种角色()
A.企业家B.纠纷调解者C.信息传递者D.组织发言人
单项选择题对中层管理人员来说,相对更重要的技能是()
A.人际关系技能B.技术技能C.计划技能D.概念技能
单项选择题作为中层管理者叙述正确的是()。
A.大致了解知晓公司整体战略B.了解部门年度工作目标C.根据目标制定具体的执行计划和实施战术,将总目标分解到每一个人D.自己能干的尽量自己干
单项选择题各种方案所需的条件已知且知道每一方案各种后果发生概率的决策是()
A.非程序化决策B.确定型决策C.风险型决策D.不确定型决策
单项选择题下列选项中,不属于组织的一般环境因素的是()
A.资源状况因素B.国际因素C.社会文化因素D.政治法律因素
单项选择题对未来持悲观态度、比较谨慎的决策者在进行不确定型决策时,一般采用()
A.小中取小法B.小中取大法C.大中取小法D.大中取大法
单项选择题法约尔所提出的管理的十四项原则不包括()。
A.权力与责任B.统一指挥C.统一协调D.等级链E.集权与分权
判断题法约尔认为管理包括计划、组织、协调、控制四要素。
单项选择题可以使管理幅度增加的因素是()。
A.下属的工作内容和性质相近B.主管人员处于较高层次C.下属的能力较差D.组织所面临的环境变化较快E.下属空间分布分散
判断题按决策问题的可控程度可以分为程序和非程序决策两类。
单项选择题使长、中、短期计划相衔接,且内容近细远粗的计划方法是()
A.网络计划法B.甘特图法C.计划评审法D.滚动计划法