简答题 请问按效标的不同，绩效考评方法可分为几类？企业管理人员宜采用哪一类考评方法？

单项选择题被称为人力资源管理活动的纽带的是（）。

A.制度规划
B.人力资源规划
C.战略规划
D.工作岗位分析

单项选择题管理岗位培训规范的内容不包括（）。

A.经历要求
B.指导性培训计划
C.推荐教材
D.参考性培训大纲

单项选择题以下关于零基定员法的表述不正确的是（）。

A.零基法是以岗位劳动量为依据一切从零开始
B.零基法主要用来测定二、三线人员的定员人赦
C.零基法是以某一类人员人数为基础，按比例定人数
D.零基法对工作量不饱和的岗位。实行并岗或由一人兼职兼岗

单项选择题人力资源费用支出控制的基本原则不包括（）

A.及时性
B.节约性
C.适应性
D.合理性

单项选择题有可能影响内部员工积极性的员工招蓦方式是（）。

A.校园招聘
B.网络招聘
C.内部招聘
D.外部招聘