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填空题

绩效评估的方法一般有三种:360度考评法、情景模拟法和配对比较法。饭店管理者将每一位员工与同部门的其他每一位员工进行1对1两两比较,计算出每一位员工获得好评的次数,根据次数对员工进行排序。请问这种绩效评估方法是()。

【参考答案】

配对比较法