判断题用举手之劳吸引盟友是与同事建立良好沟通的有效手段。
判断题“根据你以往出色的销售技巧和业绩，我们相信你这次一定也会大获全胜”属于热情而具体的赞美。
判断题从人际传播心理学来看，赞美是对他人的长处、优点的认同以及喜爱的心理倾向。
判断题调查显示多提一些建设性的意见比主张更有效。
判断题个性指一个人的特点和品质，谈个性更容易为下属所接受。
