A.社会平均工资水平B.地区之间经济发展水平的差异C.劳动生产率和就业状况D.劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用
多项选择题用人单位强令劳动者违章冒险作业,(),对责任人员依法追究刑事责任
A.发生重大伤亡事故B.造成不良后果C.发生伤亡事故D.造成严重后果
多项选择题订立和变更劳动合同,应当遵循()原则,不得违反法律、行政法规的规定。
A.照顾女性B.平等自愿C.劳动者优先D.协商一致
多项选择题下列休息日说法正确的是()
A.休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬B.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资百分之五十的工资报酬C.法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬D.安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资百分之一百五十的工资报酬
多项选择题根据《劳动法》的相关规定,下列选项说法正确的是()
A.艺人丽丽享有提请劳动争议处理的权利B.技师张三享有接受执业技能培训的权利C.医生赵某享有休息休假的权利D.农民工王二享有取得劳动报酬的权利
单项选择题用人单位依据法律规定裁减人员,在()内录用人员的,应当优先录用被裁减的人员
A.三个月B.一个月C.六个月D.九个月
单项选择题用人单位应当保证劳动者每周至少()
A.休息二日B.工作四十八小时C.休息一日D.工作五日
单项选择题禁止用人单位招用未满()周岁的未成年人
A.十四B.十C.十八D.十六
单项选择题工资分配应当遵循按劳分配原则,实行()
A.同工不同酬B.多劳多得C.试用期制度D.同工同酬
单项选择题女职工生育享受()的产假
A.一百五十八天B.不少于九十天C.九十天D.一百三十八天
单项选择题()主管全国劳动工作
A.国务院劳动监察部门B.国务院劳动行政部门C.国务院D.国务院劳动主管部门
单项选择题《劳动法》规定,用人单位解除劳动合同,工会认为不适当的,有权()
A.撤销解除意见B.提出意见C.予以纠正D.要求重新处理
单项选择题《劳动法》规定,劳动合同当事人可以在劳动合同中约定()的有关事项
A.保守用人单位支付工资标准的秘密B.保守用人单位商业秘密C.保守用人单位职工名册的秘密D.保守用人单位一切活动的信息资料秘密
判断题在我国,职工可以参加失业保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳失业保险费。
判断题在我国,无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员应当参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。
判断题集体合同经过当事人双方协商一致并签字盖章后生效。