判断题合规负责人可以直接参与董事会并直接向董事会报告合规体系实施中遇到的问题。
判断题企业对合规管理监控和测试的记录保存,是企业合规管理有效性评估的一部分。
判断题合规管理体系包括合规管理职责、合规管理重点、合规管理运行、合规管理保障。
判断题企业的合规管理体系是否有效的标准是是否发生合规危机。
判断题被动学习是合规培训的主要方法和手段,是合规培训不可或缺的一部分。