判断题员工的发展机会，对工作的参与水平应属于报酬中的外在报酬部分。
判断题员工的薪酬收入应属于报酬中的内在报酬部分。
判断题薪酬结构即薪酬构成的内容。
判断题一个企业的薪酬水平决定了该企业薪酬的外部竞争性强弱。
判断题员工福利是以员工为单位工作时间计算的。
