A.利润分享计划 B.个人刺激计划 C.团体激励计划 D.差别计件工资制
单项选择题人力资本理论的创始人除了美国的经济学家G.S.贝克尔之外,还有()
A.亚当·斯密 B.西奥多·舒尔茨 C.马丁·魏茨曼 D.威廉·配第
单项选择题最早提出 工资是劳动的价格,而劳动是财富的源泉之一 的经济学家是()
A.亚当·斯密B.威廉·配第C.约翰·斯图亚特·穆勒D.马歇尔
问答题简述薪酬调查报告的使用(用途、功能)。
问答题简述薪酬调查应注意的事项。
问答题简述确定薪酬调查的范围。
问答题简述提高薪酬满意度的方法。
问答题简述薪酬满意度调查的功能。
问答题简述薪酬调查的种类。
问答题简述薪酬调查的目的和意义。
问答题简述要素计点法的优缺点。
问答题简述岗位评价(岗位分析、工作分析)的流程(工作说明书的编制步骤)。
问答题简述岗位评价的作用。
问答题简述岗位评价的特点。
问答题简述访谈法的注意事项。
问答题简述工作说明书的作用。