A.绩效管理限于绩效评价B.绩效管理与企业战略脱节C.缺乏有效的绩效沟通和辅导D.过分关注短期绩效E.绩效管理……

多项选择题下面属于正式反馈的形式有（）

A.主管餐桌会
B.月末书面报告
C.每周小组会
D.经理参加团队会
E.团建分享会

多项选择题下列属于定义式行为量表的是（）

A.图尺度量表
B.行为锚定等级量表
C.混合标准量表
D.等级择一量表
E.综合尺度量表

多项选择题上司做绩效评价者的好处有（）

A.使评价与奖惩相结合
B.更具动力评价下属
C.下属的培训与开发与管理者的评价紧密连接
D.有机会熟悉被评价者的工作
E.易于操作，节省时间

多项选择题建设性沟通中的积极倾听绩效包括（）

A.综合对方表达的内容，得出一个结论
B.向对方表达认同
C.站在对方角度进行大胆的设想
D.解释
E.简要概括对方表达的内容

多项选择题战略地图框架中财务层面的战略途径包括（）

A.改善成本结构
B.提高资产利用率
C.增加收入机会
D.提高客户价值