A.遵守时间并合理利用时间 B.坦诚布公地面对对方 C.试图评价对方观点 D.做好充分的准备工作
多项选择题合作式谈判的特点包括()。
A.分清人际关系与要解决的问题 B.注重利益,不墨守立场 C.谋求互惠的方案 D.使用客观的评判标准
多项选择题信息组织原则具体包括()。
A.对称性 B.简明清晰 C.注重礼节 D.具体生动和谈话连贯
多项选择题人际关系中的情绪管理包括()。
A.自我情绪的了解 B.自我情绪的表达 C.自我情绪的调控 D.了解他人的情绪
多项选择题谈判风格有()。
A.合作型 B.妥协性 C.控制型 D.避免型
单项选择题根据会议主席的五个基本职责:会议控制、会议引导、促进讨论、应付“隐秘议程”和做出决定,可以将会议主席分为两种类型:社会领导型主席和()。
A.创新型主席 B.导向型主席 C.战略型主席 D.决策型主席
单项选择题绩效反馈的基本原则包括经常性原则;对事不对人原则;多问少讲原则;着眼于未来的原则;正面引导原则和()。
A.一视同仁原则 B.以实为据原则 C.制度化原则 D.程序化原则
单项选择题通常一个员工的绩效表现有正反两个方面,所以我们的反馈也应该从正反两个方面着手。对于正面反馈,有三点要特别注意:真诚,具体,以及()。
A.建设性 B.客观性 C.准确性 D.公平性
单项选择题谈判的平等互利原则是指()。
A.谈判双方在法律地位上享有的权利、义务应一律平等 B.谈判双方应在平等互利的基础上,经过相互充分协商,达成一致 C.要保证谈判的效率和效益的统一 D.谈判双方在不违背总体经济利益的原则下,按照双方的意愿各自可作适当地让步
单项选择题听众的选择性记忆是指()。
A.他们一般只注意那些他们熟悉、有兴趣、与他们有关或他们渴望了解的部分 B.每个听众都有强烈的自尊感,总愿意接受那些与自己意见一致的观点 C.听众在记忆信息时有明显的感情色彩和倾向性。他们容易记住自己愿意记住的信息 D.以上都不正确
单项选择题即兴演讲方式主要适用于()。
A.就是在没有腹稿的情况下,现想现说 B.受时间限制,来不及写出讲稿 C.应聘时的自我介绍,到新单位的就职讲话 D.关键是要有一份完备的演讲稿
问答题自我调控需要注意哪些方面?
问答题倾听后的反馈需要特别注意的问题是什么?
判断题沟通中最困难的问题是说服你的反对方最后赞成你的观点。
判断题自我觉察情绪主要是靠后天有意识形成的。
判断题“约哈里窗口”是一种关于沟通的理论模型框架。这个概念最初是由乔瑟夫在19世纪50年代提出的。