A.造成现状的责任人是谁? B.谁有资源解决目前冲突? C.双方的要求直接可谈判的空间有多少? D.双方立场背后的需求是什么?
多项选择题在冲突处理的暂停环节的具体处置包括()。
A.可以快速就地解决的缓和气氛,先安抚情绪 B.短期无法解决,而且会产生群体影响的请到办公室,单独解决 C.超出油站权限的约好时间,另行解决 D.必要时,采用冷处理
多项选择题暂停,控制情绪是解决冲突的起点,在暂停的时间可以思考以下内容:()。
A.另一个人正确的理由何在? B.我们的共同利益何在? C.这个局面的责任人是谁? D.如果我们能达成协议,会有什么样的后果?
多项选择题建设性解决冲突的三步骤包括()。
A.暂停 B.规划 C.让步 D.应对
多项选择题以下可能导致冲突升级的语言有()。
A.这不关我的事 B.这是你的问题 C.你愿意找谁找谁去 D.这事儿我管不了…….我们经理也管不了 E.有本事你……
单项选择题若开具的发票作废,应保留()。
A.顾客联 B.记帐联 C.发票联 D.全部联次