多项选择题在培训课程的实施与管理中,关于培训后的工作描述正确的是( )。
多项选择题组织层次的培训需求分析包括分析( )等内容。
多项选择题关于制定培训需求调查计划,表述正确的是( )。
多项选择题人员配置的原理包括( )。
多项选择题对过细的劳动分工进行改进的方法包括( )。
多项选择题提高笔试的有效性应注意阅卷及成绩复核,这其中的关键是要( )。
多项选择题面试考官和应聘者双方面试目标的区别( )。
多项选择题采用校园上门招聘方式时应注意的问题包括( )。
多项选择题采用招聘洽谈会方式时应了解招聘会的档次,收集的信息包括( )。
多项选择题定期进行劳动力工资水平的市场调查,了解同类企业各类劳动力工资价位的变化情况,需要掌握劳动力市场工资水平的( )。