根据我国2003年12月30日颁布实施的《集体合同规定》第五条进行集体协商，签订集体合同或专项集体合同，应当遵循下列原则（）

单项选择题人力资源规划的实质是促进企业实现其目标，因此它必须具有（）前瞻性和目标性，要体现组织的发展要求。

A、理想型
B、理论型
C、战略性
D、世界性

单项选择题（）是提高组织人力资源综合素质的重要途径。

A、人力资源培训开发
B、人力资源培训
C、人力资源开发
D、人力资源利用

单项选择题关于个人职业生涯，下面说法正确的是（）

A、了解权力结构
B、在最初职位上停留很久
C、在组织内部保持固定性，不要跳槽
D、多跳槽，保持流动性

单项选择题当一个公司经常发生员工偷窃行为，最可能的原因是（）

A、员工受到不公待遇，通过偷窃报复公司，释放内心不满
B、薪水太低养不活自己
C、市场经济不景气大家日子都难过
D、对于偷窃行为公司没有相关处罚条例

单项选择题劳动合同的解除，是指提前终止劳动合同的法律行为。以下不属于劳动合同的解除情形的是（）

A、劳动合同的合意解除
B、劳动者提前通知解除
C、劳动者随时通知解除
D、劳动者临时通知解除