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多项选择题

工作生活质量的提出对企业人力资源管理的促进作用表现在()

A、提高了人力资源管理者的认识层次
B、拓宽了管理者的视野,增加了管理手段
C、促进了民主思想在工作领域的深入
D、提供了企业人力资源管理的新视角