A.薪酬激励B.奖金激励C.竞争激励D.个人发展激励E.宽容错误的激励
多项选择题常用的团队沟通的策略和技巧包括()。
A.明确角色与换位思考B.沟通方法因对象而异C.积极倾听D.清楚、适宜的语言表达E.善用反馈技术
单项选择题有研究表明,若从沟通的效果和成本考虑,自我管理型团队通常人数最少10人,最多不超()个人。
A.15B.16C.17D.18
单项选择题下列知识型团队绩效评价指标中,是一种惩罚性指标的是()。
A.效益型指标B.效率型指标C.递延型指标D.风险型指标
单项选择题从管理的观点来看,()是大多数公司引入团队制度的主因。
A.提高生产力B.减少管理阶层和劳工的直接冲突C.增强企业的适应能力和弹性D.降低产品的生产成本
多项选择题高层领导团队作为一个整体而言,具有的职责有()。
A.制订公司的任务和战略B.确定公司各事业部的任务C.按照任务为各部门分配资源D.批准各部门的计划、预算和主要投资E.考核各部门的工作,保证整个公司按照战略规划顺利运行