区域性集体合同是指在一定区域内（指县、区、乡、镇、街道、村），由（）与相应经济组织辖区内企业，就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项进行平等协商，所签订的合同。

单项选择题（）不属于区域性、行业性集体合同的履行原则

A.实际履行
B.全面履行
C.合作履行
D.协作履行

单项选择题下列关于全面履行原则的描述，错误的是（）。

A.是集体合同双方当事人应按照约定全面履行自己的义务
B.要求当事人按照合同约定的内容，在履行期限、履行地点以适当的履行方式，全面地完成合同义务
C.当事人在履行合同义务的过程中违反任何一个环节，均视为违反全面履行原则
D.集体合同的全面履行与监督检查不相关

单项选择题下列关于区域性、行业性集体合同效力和争议处理的叙述，错误的是（）。

A.按照规定签订的区域性、行业性集体合同，对辖区内签约的所有企业和职工均具有约束力
B.企业签订的集体合同，其标准可以低于区域性、行业性集体合同的规定
C.对在区域性、行业性集体协商过程中发生的争议，双方当事人不能协商解决的，当事人一方或双方可以书面向辖区内的劳动保障行政部门提出协调处理申请
D.劳动保障行政部门认为必要适时可以进行调解处理

单项选择题（）不属于我国当前区域性、行业性集体合同推进过程中所面临的主要问题

A.发展均衡
B.整体水平不高
C.职工参与程度不广泛
D.职工自我保护意识弱

多项选择题下列关于区域性、行业性集体合同与用人单位集体合同联系的叙述，正确的是（）。

A.由于我国多层级工资集体协商模式的存在，不可避免地在某些地区、企业、行业和区域性工资专项集体合同会出现重合的现象
B.行业、区域性工资专项集体合同依法生效后，对本*行业、本*区域的企业和职工均具有约束力
C.在工资专项集体合同二次覆盖的情况下，单个企业签订的工资专项集体合同，其确定的劳动条件和劳动报酬标准，不得低于本*行业或者本*区域签订的行业、区域性工资专项集体合同的规定
D.在企业工资专项集体合同与区域、行业性工资专项集体合同内容不一致时，应当优先适用符合企业利益的条款