A.使用设备B.工作关系C.任职资格D.业绩标准
单项选择题公职人员招聘的最终目的是()。
A.保证组织有足够的人力需求B.选择素质高、质量好的人才C.招聘到最优的人才D.达到组织整体效益的最优化
单项选择题SHRM指的是()。
A.职能人力资源管理B.战略人力资源管理C.人力资源战略D.人力资源职能
单项选择题公职人员的()是公共人力资源招聘中的关键环节,因此,应按相应的法定程序进行。
A.甄选B.录用C.面试D.选拔
单项选择题()不是工作分析的结果表述之一。
A.工作说明书B.工作规范C.资格说明书D.组织机构图
单项选择题以下哪一项不是人力资源管理的功能?()
A.经济功能B.促进就业功能C.政治功能D.社会稳定功能