（）是员工教学计划的核心。

多项选择题关于培训课程设计，下列描述正确的是（）。

A.培训课程的宗旨和目标，既有突出的服务性，又有鲜明的经营性
B.培训课程的内容具有特殊的实践性和针对性
C.培训课程的执行模式，具有灵活的经验性和权变性
D.培训课程的评价标准，有必然的功利性
E.培训课程的评价标准，有必然的实效性

多项选择题培训部工作档案，主要包括（）。

A.培训计划
B.培训过程记录
C.培训教材
D.培训政策制度
E.其他文件资料

多项选择题培训的内部环境包括（）

A.教育环境
B.培训场所
C.培训设备
D.组织环境
E.培训者及学员观念

多项选择题从培训的方式看，培训可以分为（）。

A.职内培训
B.职外培训
C.在岗培训
D.团队开发
E.自我开发

多项选择题培训规划方案的总报告应当包括（）。

A.规划背景说明和概况说明
B.制定规划的工作过程说明
C.规划信息的陈述和分析
D.规划目的与预期成效
E.培训规划实施工作安排与建议