A.慰问激励 B.娱乐激励 C.授权激励 D.亲情激励
单项选择题作者认为,现代人力资源管理区别于传统人事管理的关键特性包括: ()
A.时代性 B.激励性 C.挑战性 D.协调性
单项选择题对于处于群体职业倦怠的员工,最适合的激励策略是:()
A.旅游激励 B.利益激励 C.培育激励 D.竞争激励
单项选择题下列四项属于期望理论中的社会动机的是:()
A.渴望得到表扬 B.希望得到提拔 C.盼望聚餐机会 D.希望多涨工资
单项选择题下列选项不属于期望理论中的动机类型的是: ()
A.经济动机 B.精神动机 C.社会动机 D.休闲动机
单项选择题为了满足员工自我实现层次上的需求,管理者应该: ()
A.赞扬员工的表现 B.保证足够的休息时间 C.给予事业成长机会 D.组织团队