管理心理学的学科性质，是介于（）之间的一门边缘学科。

单项选择题管理心理学边缘学科的特点产生了两种取向的管理心理学，即（）取向和管理学取向。

A.心理学
B.社会学
C.自然科学
D.行为学

单项选择题在人性假设理论中，“人的一切行为都是为了更大限度地满足自己的私利、工作的目的就是为了获得经济报酬”是（）的假设。

A.“自我实现人”
B.“社会人”
C.“复杂人”
D.“经济人”

单项选择题德国心理学家勒温是（）理论的创始人。

A.人群关系理论
B.社会测量学理论
C.工业心理学
D.群体动力理论

多项选择题彼得·圣吉提出了构建学习型组织的五项修炼是（）。

A.自我超越
B.改善心智模式
C.建立共同愿景
D.团体学习
E.系统思考

多项选择题组织设计应遵循的基本原则有（）。

A.任务目标原则
B.分工协作原则
C.统一指挥原则
D.效率效益原则
E.责权结合原则

多项选择题组织文化是由（）构成。

A.符号指标
B.基本价值观
C.行为规范
D.核心价值假设
E.核心假设

多项选择题下列哪些选项不属于权力性影响力因素？（）

A.品格
B.资历
C.学识
D.才能
E.职位

多项选择题“路径—目标”理论认为，领导方式有（）。

A.指导型
B.支持型
C.参与型
D.成就导向型
E.独裁型

多项选择题菲德勒认为，在工作中要取得好的成绩，必须考虑到三个情境因素，即（）。

A.职位权力
B.工作结构
C.个性结构
D.环境结构
E.上下级关系

多项选择题勒温将领导作风区分为（）。

A.专制型领导作风
B.协商型领导作风
C.民主型领导作风
D.独立型领导作风
E.放任型领导作风