案例分析题

某市一工地上因管理不严格发生斗殴事件，事件起因为钢筋工王某的安全帽未正确佩戴，同事李某好心提醒，却遭到对方的误解，李某一气之下剪断了王某的安全带导致王某受伤。两人便因此互相殴打最终导致双双受伤，受到工地的教育与处罚。

除了安全帽和安全带，（）也是安全防护用品用品。

多项选择题可以通过（）来杜绝此类事件发生。

A.加强安全教育
B.加强文明教育
C.培养自身素质
D.加强技能教育
E.加强治安巡逻

单项选择题申请办理燃气燃烧器具安装、维修企业资质时，行政许可的主管部门是（）。

A.住房城乡建设部
B.该企业注册所在省级政府建设主管部门
C.该企业注册所在市级政府建设主管部门
D.该企业注册所在县级政府建设主管部门

单项选择题申请办理建筑工程施工总承包一级资质时，行政许可的主管部门是（）。

A.住房城乡建设部
B.该企业注册所在省级政府建设主管部门
C.该企业注册所在市级政府建设主管部门
D.该企业注册所在县级政府建设主管部门

多项选择题申请办理铁路工程施工总承包二级资质时，涉及资料审查的主管部门有（）。

A.住房城乡建设部
B.交通运输部
C.该企业注册所在省级政府建设主管部门
D.该企业注册所在市级政府建设主管部门
E.该企业注册所在县级政府建设主管部门

单项选择题该公司与张某签订的合同属于（）。

A.有效合同
B.无效合同
C.部分有效合同
D.部分无效合同

单项选择题解决劳动争议需要遵守的处理原则是（）。

A.及时、调解、审判
B.公正、及时、诉讼
C.合法、公正、调解
D.合法、公正、及时

多项选择题我国劳动合同纠纷处理的程序包括（）阶段。

A.纠纷
B.调解
C.仲裁
D.诉讼
E.判决

单项选择题若该公司该公司对仲裁裁决不服，是否可以依法起诉？（）

A.可以
B.不可以

单项选择题下面属于有效合同的是（）。

A.以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危签订的合同
B.劳动者在未完全了解清楚便签约的合同
C.用人单位免除自己法定责任、派出劳动者权利的
D.违反法律、行政法规强制性规定的

单项选择题该公司签订的劳动合同报酬是否属于无效合同？（）

A.无效
B.有效
C.部分有效
D.部分无效