A.确保激励机制的完整性B.提高企业的战略柔性C.兼顾了对员工任务绩效和周边绩效的综合评价D.体现以人为本的管理理念
单项选择题特殊业绩薪酬设计中要保证实施的（）。
A.公平性B.专业性C.竞争性D.主动性
单项选择题激励薪酬侧重对员工哪种绩效进行激励（）。
A.过去的绩效水平B.当前的绩效水平C.预定的绩效目标D.完成的绩效目标
单项选择题员工报酬随着单位时间内的产出成比例增加的一种工资形式指的是哪种计件薪酬（）。
A.差额计件薪酬制B.直接计件薪酬制C.多重计件薪酬制D.间接计件薪酬制
单项选择题群体激励的传统分类中不包含（）。
A.团队激励计划B.增益分享计划C.利润分享计划D.贝多计划
单项选择题被称为“活动工资”的绩效薪酬指的是（）。
A.激励薪酬B.业绩薪酬C.业绩奖金D.特殊业绩薪酬
