A.记大过至开除 B.警告至撤职 C.警告至记过处分 D.警告至记大过处分
单项选择题在应付工资科目以外发放工资的,给予有关责任人员()处分。
A.记大过至开除 B.记大过至撤职 C.警告至撤职 D.警告至记大过处分
单项选择题擅自提高岗位职级待遇的,给予有关责任人员()处分。
A.警告至撤职 B.警告至记大过处分 C.记大过至开除 D.记大过至撤职
单项选择题未按制度要求及时、审慎处理劳动争议,给用人单位造成损失的,给予有关责任人员()处分。
A.警告至记过处分 B.警告至记大过处分 C.记大过至开除 D.警告至撤职
多项选择题监督检查过程中,有下列行为之一的,给予有关责任人员警告至记大过处分:()。
A.对检查报告反映的问题,审批意见不明确或未按规定及时审批上报检查报告,造成严重后果的 B.检查发现重大问题不出具底稿,或私自撤换检查工作底稿,严重影响问题性质(定性)的 C.对检查发现的应移交处理的重大违规问题,未按规定进行移送或处理的 D.无正当理由或必要手续,未按规定履行检查职责,未达到规定的范围和频次,检查内容不符合要求的
多项选择题监督检查过程中,有下列行为之一的,给予有关责任人员记大过至撤职处分:()。
A.无正当理由,未按规定的程序和内容实施检查,导致应发现重大问题而未发现,造成严重后果的 B.无正当理由,或因工作怠慢,疏于职守,未按方案要求内容完成检查任务的 C.对检查中发现的重大违规问题,未按规定及时反映,影响工作并造成严重后果的 D.对重大违规问题,未提出整改意见、未督促和跟踪落实被检查单位整改,造成严重后果或致使风险加剧的