单项选择题

招聘成本评估中招聘单价评估的计算公式为（）

A.招聘单价=广告经费（元）/实际录用人数
B.招聘单价=招聘总成本（元）/实际录用人数
C.招聘单价=招聘总预算（元）/计划录用人数
D.招聘单价=广告经费（元）/计划录用人数

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热门试题

单项选择题综合面试是指人力资源部门和用人部门（）的面试。综合面试适合应聘人数较少时进行。

A.分别参与
B.同时参加
C.先后参加
D.分别参加

单项选择题劳动合同的无效只能由（）确认。

单项选择题企业绩效考核就是对企业生产任务在数量、质量及（）等方面完成情况的考核。

单项选择题头脑风暴法的关键是（）

单项选择题在招聘员工时，（）是一项重要的考虑因素。

单项选择题相对于内部招聘而言，外部招聘有利于（）

单项选择题下列选项中，不属于工作分析准备阶段存在的问题的是（）

单项选择题人力资源需求预测必须与公司的（）一致。

单项选择题（）不属于劳动安全卫生保护费用。

单项选择题选择绩效考评方法要根据企业的（）以及各类岗位和人员的特点。

A.环境和物力
B.环境和财力
C.环境和条件
D.环境和特征