2013年，集团公司要实现原煤产量（）万吨、销售收入（）亿元等奋斗目标。

单项选择题2013年在岗人员减员目标：老区13对矿井及新区8对矿井在岗减员（）人，中央选煤厂和铁路运输处减员（）人以上。

A.2000；200
B.2000；150
C.1500；200
D.1500；1500

多项选择题实行工资集体谈判应遵循（）

A.遵守法律法规原则
B.公平自愿原则
C.平等合作原则
D.自我约束原则
E.自我管理原则

多项选择题按照确定劳动者工资等级依据的不同，可以将工资等级制度归纳为（）

A.年资型工资制
B.分解型工资制
C.职能型工资制
D.多元型工资制
E.职位型工资制

多项选择题最低工资是员工维持生存和延续后代费用的价格，其主要包括（）

A.旅游、消遣等费用
B.延续后代所必须的生活费用
C.一定的教育和训练费用
D.精神消费费用
E.维持员工自身的生活资料费用

多项选择题工资指导线的制定应以（）

A.本地区年度经济增长率作为依据
B.劳动力市场价格作为依据
C.社会劳动生产率作为依据
D.对外贸易状况作为依据
E.城镇居民消费价格指数作为依据