A.培训 B.投资 C.考核 D.评价
单项选择题各级各类()是唯一合法的代表企业员工合法权益的社团组织和法人。
A.政府 B.企业管理者 C.工会 D.社团组织
单项选择题战略性人力资源管理的角色转变中管理对象不包括()。
A.员工培训与开发 B.员工的领跑者 C.了解员工需求 D.员工的贡献率
单项选择题为了实现更高更新的管理目标,要求战略性人力资源管理采用系统、权变的管理模式,因人、因事、因时、因地制宜才能达到()。
A.针对性 B.灵活性 C.理想的境界 D.开放性
单项选择题人力、人的知识和技能是()的一种形态。
A.人力资本理论 B.资本 C.资湃理论 D.成本理论
单项选择题企业人力资源战略规划形成之后,应对人力资源战略()进行有效管理。
A.有计划的 B.有目的 C.实施 D.实行