A.奖励工资B.津贴C.佣金D.社会保险
单项选择题企业因生产需要,不能实行标准工时制度的,可以实行特殊的工时工作制度,但应当经过()。
A.企业上级部门批准B.劳动行政部门批准C.仲裁委员会批准D.双方协商一致
单项选择题不定时工作制是对职责范围不能受固定工作时数限制的劳动者实行的工作时间制度。下面哪一类人员一般不实行不定时工作制?()
A.企业中的高级管理人员B.企业中的长途运输人员、司机C.生产车间的一线工人D.企业中的外勤人员、推销人员
多项选择题多重因果理论则认为职业灾害的发生大多不是单一因素所造成,而是多种因素、情景的复杂作用的结果。该理论将造成灾害的因素分为()。
A.行为的因素B.环境的因素C.纯粹机率论D.偏见论
单项选择题下列哪一种在上下班途中的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故,不能认定为工伤?()
A.机动车事故伤害B.非机动车交通事故伤害C.非本人主要责任的事故伤害D.本人主要责任的事故伤害
多项选择题职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,()。
A.保留劳动关系,退出工作岗位,享受工伤待遇B.从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金C.从工伤保险基金按月支付伤残津贴D.保留与企业的劳动关系,由企业安排适当工作