A.根据操作方法的不同，可以分为简单排序法和交替排序法 B.列出需要被评估的人员的名单，划去那些评估者不太熟悉的人员。 C.评价出表现最好的员工和表现最差的员工。 D.实施起来成本较高
单项选择题将员工的业绩按照从高到低的顺序进行排列的方法是()。
A.排序法 B.行为锚定法 C.关键事件法 D.强制分布法
