A.组织发展战略B.组织结构C.企业人员流动率D.工会组织E.企业效益情况
多项选择题科学的评估程序是正确评估的基本保证,培训管理体系的测评由()等步骤组成。
A.评估目标确定B.评估方案制定C.评估对象确定D.评估方案实施E.评估工作总结
多项选择题职业学校学生学习评价与评估主要包括()。
A.品德素质B.价值取向C.学业成就D.职业操守E.实践能力
多项选择题在实际工作中,直接观察法可以遵循以下()指导来改进直接观察的效果。
A.观察者要受过全面系统的培训B.观察活动必须系统化、整体化C.观察者必须知道怎样解释和报告他们观察到的现象D.最大限度减少观察者对被观察者的影响E.精心挑选观察对象
多项选择题下列()属于培训质量的偶然性因素。
A.培训对象对培训时间的要求B.新进培训对象的培训要求C.培训对象职位调整D.培训对象在工作上遇到的困难E.培训对象对培训过程的不满
多项选择题在培训质量管理报告中,制定对策的主要步骤是()。
A.提出对策B.评价所采取的对策C.选择、确定所采取的对策D.领导批准对策E.制订对策计划