因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除，但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的（）。

单项选择题劳动者在该用人单位连续工作满（）的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。

A.5年
B.8年
C.15年
D.10年

单项选择题劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于（）。

A.18周岁
B.15周岁
C.14周岁
D.16周岁

单项选择题劳动争议仲裁委员会负责管辖（）。

A.前来申诉的所有的劳动争议
B.经当事人协议前来申诉的劳动争议
C.该区域内发生的劳动争议
D.上级委员会指定受理的劳动争议

单项选择题一般认为，女职工劳动保护立法最早始于（）。

A.18世纪末
B.19世纪末
C.18世纪初
D.19世纪初

单项选择题退出现役的残疾军人的残疾抚恤金发放单位是（）。

A.县级人民政府民政部门
B.国务院民政部
C.市级人民政府民政部门
D.省级人民政府民政部门

单项选择题通过职工大会、职工代表大会参与民主管理这种形式主要适用于（）。

A.所有企业
B.集体企业
C.私营企业
D.国有企业

多项选择题以下选项中属于《残疾人保障法》规定的残疾人福利的是（）。

A.康复服务福利
B.无障碍环境福利
C.教育福利
D.文化体育福利

多项选择题国际劳工组织的特点是三方性原则，因此参加国际劳工大会的代表有（）。

A.政府
B.劳工
C.财团
D.雇主

多项选择题社会保障法的社会性表现在（）。

A.目的的广泛性
B.义务主体的社会化
C.目的的社会性
D.权利主体的普遍性

多项选择题下列关于劳动合同订立的说法中，正确的有（）。

A.用人单位设立的分支机构，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同
B.用人单位设立的分支机构，未取得营业执照或者登记证书的，不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同
C.用人单位招用劳动者，不得要求劳动者提供担保
D.用人单位招用劳动者，不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件