A.5年 B.8年 C.15年 D.10年
单项选择题劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于()。
A.18周岁B.15周岁C.14周岁D.16周岁
单项选择题劳动争议仲裁委员会负责管辖()。
A.前来申诉的所有的劳动争议 B.经当事人协议前来申诉的劳动争议 C.该区域内发生的劳动争议 D.上级委员会指定受理的劳动争议
单项选择题一般认为,女职工劳动保护立法最早始于()。
A.18世纪末 B.19世纪末 C.18世纪初 D.19世纪初
单项选择题退出现役的残疾军人的残疾抚恤金发放单位是()。
A.县级人民政府民政部门 B.国务院民政部 C.市级人民政府民政部门 D.省级人民政府民政部门
单项选择题通过职工大会、职工代表大会参与民主管理这种形式主要适用于()。
A.所有企业 B.集体企业 C.私营企业 D.国有企业
多项选择题以下选项中属于《残疾人保障法》规定的残疾人福利的是()。
A.康复服务福利 B.无障碍环境福利 C.教育福利 D.文化体育福利
多项选择题国际劳工组织的特点是三方性原则,因此参加国际劳工大会的代表有()。
A.政府 B.劳工 C.财团 D.雇主
多项选择题社会保障法的社会性表现在()。
A.目的的广泛性 B.义务主体的社会化 C.目的的社会性 D.权利主体的普遍性
多项选择题下列关于劳动合同订立的说法中,正确的有()。
A.用人单位设立的分支机构,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 B.用人单位设立的分支机构,未取得营业执照或者登记证书的,不得作为用人单位与劳动者订立劳动合同 C.用人单位招用劳动者,不得要求劳动者提供担保 D.用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件
多项选择题下列属于政府保障劳动者平等就业权利应履行的职责的是()。
A.保障少数民族人员、退役军人等特殊群体的就业权利 B.保障劳动者的自主创业权利 C.保障未成年人就业不受歧视的权利 D.保障男女劳动者就业的平等权利
多项选择题下列各选项中属于劳动法上的特殊群体的有()。
A.农民工 B.女职工 C.未成年工 D.残疾劳动者
多项选择题我国工资分配原则有()。
A.宏观调控 B.用人单位自主决定工资分配方式和工资水平 C.按劳分配、同工同酬 D.工资水平在经济发展的基础上逐步提高
多项选择题下列各选项中属于工会的权利的有()。
A.参与权 B.监督权 C.代表权 D.组织权
多项选择题引起劳动法律关系消灭的合法行为有()。
A.劳动者完全丧失劳动能力或者死亡 B.劳动合同期限届满 C.劳动者违反劳动纪律被换岗 D.约定的劳动合同终止条件出现
多项选择题社会救助资金来源渠道一般有()。
A.社会捐助 B.国际援助 C.国家财政拨款 D.社会救助基金的收益